更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 2人 (男：2人 女：0人) | ||
| 管理職数 | 1人 (男：1人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 20.0時間/月 | 有給休暇取得率 | 70.0％ |
更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業、製造業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 24人 (男：21人 女：3人) | ||
| 管理職数 | 5人 (男：5人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 0.9時間/月 | 有給休暇取得率 | 59.8％ |
更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 32人 (男：28人 女：4人) | ||
| 管理職数 | 4人 (男：3人 女：1人) | ||
| 平均残業時間 | 11.6時間/月 | 有給休暇取得率 | 51.4％ |
更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 8人 (男：7人 女：1人) | ||
| 管理職数 | 3人 (男：3人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 10.0時間/月 | 有給休暇取得率 | 28.4％ |
更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 17人 (男：14人 女：3人) | ||
| 管理職数 | 7人 (男：6人 女：1人) | ||
| 平均残業時間 | 6.5時間/月 | 有給休暇取得率 | 79.0％ |
更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 65人 (男：60人 女：5人) | ||
| 管理職数 | 32人 (男：29人 女：3人) | ||
| 平均残業時間 | 26.4時間/月 | 有給休暇取得率 | 39.4％ |
更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 3人 (男：2人 女：1人) | ||
| 管理職数 | 1人 (男：1人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 0.0時間/月 | 有給休暇取得率 | 100.0％ |
更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 35人 (男：30人 女：5人) | ||
| 管理職数 | 12人 (男：12人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 9.7時間/月 | 有給休暇取得率 | 54.0％ |
更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 84人 (男：74人 女：10人) | ||
| 管理職数 | 23人 (男：23人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 28.6時間/月 | 有給休暇取得率 | 44.2％ |
更新日：2022年8月8日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 77人 (男：69人 女：8人) | ||
| 管理職数 | 20人 (男：19人 女：1人) | ||
| 平均残業時間 | 17.8時間/月 | 有給休暇取得率 | 24.7％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 6人 (男：5人 女：1人) | ||
| 管理職数 | 1人 (男：1人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 18.1時間/月 | 有給休暇取得率 | 50.0％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 10人 (男：9人 女：1人) | ||
| 管理職数 | 1人 (男：1人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 3.4時間/月 | 有給休暇取得率 | 31.3％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 3人 (男：2人 女：1人) | ||
| 管理職数 | 2人 (男：1人 女：1人) | ||
| 平均残業時間 | 34.5時間/月 | 有給休暇取得率 | 20.0％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 28人 (男：25人 女：3人) | ||
| 管理職数 | 5人 (男：5人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 2.2時間/月 | 有給休暇取得率 | 45.4％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 5人 (男：5人 女：0人) | ||
| 管理職数 | 2人 (男：2人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 3.0時間/月 | 有給休暇取得率 | 30.0％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 66人 (男：61人 女：5人) | ||
| 管理職数 | 17人 (男：17人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 20.5時間/月 | 有給休暇取得率 | 55.4％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 9人 (男：7人 女：2人) | ||
| 管理職数 | 2人 (男：2人 女：0人) | ||
| 平均残業時間 | 1.0時間/月 | 有給休暇取得率 | 45.0％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 10人 (男：9人 女：1人) | ||
| 管理職数 | 4人 (男：3人 女：1人) | ||
| 平均残業時間 | 0.0時間/月 | 有給休暇取得率 | 50.0％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 29人 (男：26人 女：3人) | ||
| 管理職数 | 6人 (男：5人 女：1人) | ||
| 平均残業時間 | 2.0時間/月 | 有給休暇取得率 | 58.8％ |
更新日：2022年8月5日
| 業種 | 建設業 | ||
|---|---|---|---|
| 労働者数 | 34人 (男：28人 女：6人) | ||
| 管理職数 | 20人 (男：19人 女：1人) | ||
| 平均残業時間 | 8.3時間/月 | 有給休暇取得率 | 50.3％ |
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